扎克伯格
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《财富》评40岁下商界明星榜:雅虎CEO梅耶尔折桂
北京时间9月20日消息,美国知名财经杂志《财富》近日评出“40岁以下商界明星40强”,其中前三名位置均有科技行业巨头占据,雅虎美女CEO梅耶尔高居榜首,Twitter联合创始人多西位列第二,而Face...Facebook两高管离职:其中1人跳槽阿里巴巴
另一位高管赞迪已在Facebook任职超过两年,离职后将加盟阿里巴巴,参与国际企业事务,负责阿里巴巴在中国大陆以外市场的企业及财务沟通。扎克伯格谈互联远景:数据流量远比手机本身贵
Facebook CEO马克-扎克伯格(Mark Zuckerberg)日前宣布联合爱立信、MTK、诺基亚、Opera、高通、三星等科技企业建立一个名为“Internet.org”的组织,该组织旨在通...扎克伯格:互联网传教士和Facebook殖民地开拓者
据美国科技资讯网CNET报道,马克-扎克伯格,现年29岁,Facebook联合创始人兼CEO。这家成立九年的公司现在拥有5000多名员工和11.55亿个用户。学会跳出“产品CEO困局” 拒绝做失败的创始人
何谓“产品CEO困局”?你是打造公司最初产品的创始人,你热衷于参与本公司产品研发的过程,但时间一长,你会发现,你的过度关注和参与反而造成了员 工和产品的“瓶颈”。于是,你放权了,但更糟糕的事发生了——...六旬老翁创业短视频 Keek融资1亿美元估值9亿
Keek的创始人艾扎克·拉克奇(Isaac Raichyk)现在64岁,具有编程经验,是一位连续创业家, 曾创办过3家公司,其中一家还曾在1994年上市。Facebook视频广告之路步步惊心:避免疏远用户
然而来自Facebook员工和广告商的消息却显示,自今年年初以来,扎克伯格和工程师们一直在努力思考如何做到不让广告分散注意力或避免过于缓慢,以免疏远用户。对于这一年轻的社交网络公司来说,在消费者满意度...看看大型科技公司给予新员工的特殊“礼遇”!
大家都知道科技公司会煞费苦心地为现有员工提供特殊待遇,比如享用免费的美味午餐等。那么刚入职员工又有什么待遇呢?其实科技公司会有很多古怪的传统欢迎新员工。让我们一起看一下吧。创业家的学习不能等!如何培养小孩成为下一个扎克伯格
父母该如何养出创业家?很直觉的答案是:从小就让他实习小规模作坊式企业。不过创业家和教育家认为,这不能单靠实作经验,其中还包括心理与人格特质,父母应该循循善诱,利用各种机会培养孩子的创业家精神。创业家的学习不能等!如何培养小孩成为下一个扎克伯格
父母该如何养出创业家?很直觉的答案是:从小就让他实习小规模作坊式企业。不过创业家和教育家认为,这不能单靠实作经验,其中还包括心理与人格特质,父母应该循循善诱,利用各种机会培养孩子的创业家精神。传Facebook将推视频广告服务 日收费250万美元
消息人士称,作为拥有11.5亿用户的全球最大的社交网站,Facebook预计在今年年底向广告主推出时长为15秒的视频广告。在此之前,Facebook的竞争对手已开始捕获传统上流向电视网络的广告预算。近...Facebook移动业务大获成功:或成为行业样本
短短3个月间,这家社交网络的移动广告营收占比就飙升到75%,不仅打消了华尔街和麦迪逊大街对Facebook商业前景的质疑,甚至有望为其他网络公司提供一个样本,帮助他们适应移动设备的转型浪潮。扎克伯格个人财富增长38亿美元 年增长率37%
Facebook股价的大涨也使得年仅29岁的扎克伯格跻身彭博社百万富翁指数表,凭借168亿美元的资本净值排名第42。到昨天为止,他的财富的年增长率为37%。