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月薪15W招ESG岗？人才需求究竟有多火？
香港ESG岗位月薪炒到15万的消息一度刷屏。乌龙和热议之下，反映出ESG人才需求确实已成为市场最明确的风向标。20个行业招聘薪酬超1万，月入过万是什么水平？
2023年第一季度中，共有20个行业的平均月薪超1万元。除了大家所熟悉的金融行业薪资水平排名靠前，一些高技术制造业、新能源行业的薪酬增长也势头强劲。投行实习生的B面：2023卷王上岸
比卷学历更让人无力的是，机构对毕业专业的新审美——一级市场，这几年显著的人才趋势是“不招纯金融背景”，理工、化工、哲学、文理等背景加持更受青睐。谁在支撑国产医疗器械的跨国巨头梦？
从美股中的医疗器械上市企业的表现，我们得以窥见国内医疗器械公司的未来一角：国际化不仅会是医械企业高估值的秘方，也是其成为巨头的必经之路。5亿元，河南洛阳设立首支人才项目专项基金
按照“投早、投小、投科创”的理念，人才基金优先对接科技含量高、助推产业转型发展、攻克“卡脖子”难题等创新潜力大的人才项目进行扶持。高瓴联合校招举办「青年科技人才」专场
【高瓴联合校招】由高瓴创投发起，是高瓴DVC（DeepValueCreation，深度价值创造，即高瓴投后服务）人才服务方向的重要组成部分，以线上空中宣讲＋线下高校专场的形式，为高校同学们和创新型企业...企业成立7年招到两个对口人才，核药人才缺口有多大?
核药不是一个全新领域，而是一个复兴领域，但它和AI制药、合成生物学等很多新兴产业面临的人才困境一样，急需复合型人才，但是这样的人才从哪里来？需要政策、高校、企业多方合力；需要核药产业进一步聚势。当Web3成为资本和大厂的「香馍馍」时，为什么还有人选择离开？
关于Web3，它并不是“围城”，而是实实在在的河流汇聚地，哪怕我们暂时不去思考，但随着洋流汇聚的越来越多，它终会形成一股洪流，哪怕执意“不进城”，但终会与其相遇，或早或晚。印度最好的小镇做题家，都在硅谷敲代码
“我在亚马逊工作，我的老父亲骄傲地为我哭泣”美国印第安纳大学教授罗伯特·阿诺夫认为，“印度是一个向西方输送高级人才的净出口国。”
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