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公司创始人创建和管理董事会的正确方式是什么?
人际网络包括公司投资者、管理团队和非执行董事。如果你将这些全部串联在一起,将组成一张巨大的网络。一般情况下,猎头非常善于寻找合适的独立董事,你可以明确向他提出你的要求,这些要求取决于不同时间点上董事会...多少血与泪!13位创始人现身说法,到底是什么逼他们的公司走上绝路!
你可能并不知道,大多数初创企业最后都是以失败告终的。而且各家公司的失败都不尽相同,有些是出现了突然的内部爆裂问题,导致公司员工在一夜之间全部丢了饭碗;而有些虽然没有剧烈的动荡,但却面临着持续的、缓慢的...Uber创始人:我们到中国来,别人都说我疯了,也许我们的确是疯了
“中国和中国的企业家,是补贴方面最好的创新者和创造者。”这在Uber进入中国时,让Kalanick压力巨大。“你不可能永远提供补贴,如果你必须提供补贴的话,就需要创建这样一种情况,每一块钱都是花的非常...一张图帮你扫清股权分配里的“雷区”
创业的第一天,把项目想清楚之前就把创始人股份分配好,以避免日后经营中对股份出现的种种争议。公司需要明确的时机控制人,在经营的角度,股权均分,对一些决策、判断,都不是特别有利。“硅谷蹭饭门”:“分享经济”闹剧背后,是创始人的“无知”和工程师的“不慎”
这件事情闹到今天,本来无人知无人晓的一个创业公司还是赚足了知名度,但真正吃亏的只有那些被解雇的工程师。如果在被辞退的一个月内无法找到下家,他们丢掉的除了年薪近15、6万美金的高薪工作,甚至将面临身份失...