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周鸿祎:创业者应找具备这4个特质的合伙人
一个企业需要的不仅仅是高管,还需要真正的事业合伙人、创业合伙人。周鸿祎认为,创业者应该寻找具备创业精神、很强的学习能力、很好的开放合作心态以及能够自我激励,自我驱动这四个特质的合伙人。阿里巴巴新增4位合伙人 首现“80后”,总数增至36人
马云曾在内部信表示,合伙人必须“在阿里巴巴工作五年以上,具备优秀的领导能力,高度认同公司文化,并且对公司发展有积极性贡献,愿意为公司文化和使命传承竭尽全力”。没有合伙人,别来谈投资!在如何选择对的合伙人这事上 投资人是这样建议的
现在的商业社会信息高度发达,市场竞争异常激烈,无论是多伟大的天才,都无法仅凭一己之力改变世界。创始人往往受限于自身的能力和所长,过于迷信自己的能力只会成为企业发展的阻碍。徐小平告诉你该怎么该破这些创业中遭遇的棘手问题
被合伙人黑了怎么办?早期员工跟不上公司的快速发展如何处理?花大价钱雇高管到底值不值?除了专心打磨自己的产品,早期公司的创始人往往会被与“人、财、事”有关的各种棘手问题搞得分心乏术,却不知从何下手。郭广昌:你和“冠军”的差距很可能就是毫厘之间
在人才辈出的精英时代,正所谓逆水行舟,不进则退。复星集团董事长郭广昌认为:世界变化太快,你和“冠军”的差距很可能就是毫厘之间,企业应立刻换掉不在企业家状态的人,去追求那些比别人快0.01的企业家、创业...陶振武:十年 从博士学霸到星河互联合伙人
不仅如此,陶振武非常注重星河现有项目、资源之间的对接和互通,以利于创业公司的长远发展,这一点正是星河互联提出的“拒绝风口”、“拒绝机会主导”。
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